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警示回音 | 自省不忘初心,自律不忘本真
发布时间:2018-10-26
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警示回音 | 自省不忘初心,自律不忘本真


继四川发展党员领导干部警示教育大会后,各直接出资企业党组织及时传达学习贯彻落实会议精神,党员领导干部也积极撰写心得感悟。本期继续选登部分优秀心得体会文章,以飨读者。

 

优秀心得文章节选

发展国弘国弘

坚持严格自律,始终保持清廉本色。打铁必须自身硬,作为国企领导干部,要硬在政治品格、履职能力、纪律作风和忠诚担当上,通过严格自律,补充“精神之钙”、增强“免疫之力”,杜绝制度风险、职务风险、道德风险,保持清正廉洁的本色。一是塑好自身形象。要严格按照党风廉洁建设责任制和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行,不以权谋私、不沾染不良嗜好和歪风邪气,始终保持勤俭朴素的生活作风、积极向上的生活情趣。二是管好身边人员。始终坚持对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不能做的,自己首先不去做,时刻以清廉本色引导人和影响人,做到自身正、身边清。三是主动接受监督。勇于开展批评和自我批评,虚心听取意见和建议,自觉接受组织监督、领导监督和员工监督。同时,要经常对照检查自己的言行,不断完善自我,超越自我,坚决抵制各种不正之风的侵袭,维护公司及个人的良好形象。(发展国弘董事长 付闳波)

 

北川公司

廉洁履职这是每一名党员干部最基本的行为准绳。我们应该牢记全心全意为人民服务的宗旨。树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持自重、自律、自醒,排除非份之想。党员干部应该有更高的觉悟和追求,要把名利看得淡一些,让心灵超脱一些,以豁达的精神和超然的态度对待名利,用高尚的品德和境界约束自己的名利之心,始终把事业放在首位。当我们与那些先进模范人物相比,与那些生活困难的群众相比,应该为拥有现有的工作环境和待遇而知足常乐。我们应该严格执行规定、管住小节。少数领导干部蜕化变质,往往都是以生活上的小节开始的,之所以“小节不小”。不抓小节就会毁掉大节,很多反面典型都是由小节问题演变,走向大节上的失衡、失规、失纪、失法,这往往是一个不清醒、不自觉的过程,是缺乏忧患意识、自警意识所致,他们被身边形形色色的名、利、财、色等细菌侵袭,直到在各种诱惑下,失去理想、信念、斗志、党性和原则。(北川公司董事长陈昱佳)

 

西南联交所

作为国企领导人员,我们手中的权力来自人民和组织的信任。权力的用途不是谋取私利,满足私欲,而是完成人民和组织赋予我们的责任。这个权力既有责任也是风险,它影响着国有资产的保值增值,决定着企业的生存发展,关系到员工的切身利益。我们要坚守社会主义核心价值观,形成正确的世界观、价值观、人生观,自觉抵制拜金主义、享乐主义、虚无主义,抵制各种腐败现象,在权力约束监督机制下,正确认识权力,设置权力边界,强化约束监督,谨慎使用权力,突破权力的围猎。在工作中,我们要以身作则,敢于担当,有所为,有所不为;要抓好理论武装这一根本,加强对党的理论知识学习,坚守社会主义核心价值体系和精神信仰;牢记党章对一名党员的要求,摆正一名党员的位置,坚持做到对上对下始终如一。要开展对党员干部的党性教育,把加强作风建设、严明政治纪律摆在更加重要的位置,并贯穿工作、学习的全过程,着力打造清正廉洁的党组织,锻造一支能做事,干实事,做好事的干部队伍。(西南联交所总经理宋洁)

 

四川国科

许述生案件折射出作为“一把手”,在带头执行制度执行上走了样,反映出监督与制衡上存在巨大漏洞,没有坚持好民主集中制。今后的工作中,我们要汲取教训,一如既往地严守政治纪律,绝不允许圈子文化、山头主义的发生;在工程招标、原材料采购、大额资金使用等重大事项的决策上,一定要坚持民主集中制,严格遵规守纪、按章操作,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党委会集体讨论作出决定。同时,要鼓励和支持纪检监察部门大胆工作,敢于负责,充分发挥职能作用,抓好监督机制问责工作。要进一步推动党风廉洁建设责任制落实,班子成员出问题的,一把手要承担领导责任,中层干部出问题的,班子分管成员要承担领导责任。要健全廉洁建设考核机制,对发生典型案件的企业和部门,目标考评实行一票否决。对属于监管不力,导致违纪违法案件发生或者不正之风长期得不到有效整治的,坚决追究有关领导干部失察失管责任,对那些冲破防线的腐败分子和有令不行、有禁不止的违纪人员,绝不姑息,以儆效尤。(四川国科总经理谢爽)

 

国康能投

始终要存有廉政之心。“贪廉一念间,荣辱两重天”。座上宾与阶下囚只有一步之遥,小错往往铸成大错,量变往往引起质变。作为一名领导,要努力增强廉洁从政的自觉性,坚持防微杜渐,强化自我约束。加强廉政管理,切实做到“三管齐下”:一要管紧自己。对照党风廉洁建设各项规定,更加严格的要求自己,自觉接受各方监督,自觉与不正之风,不良习气作斗争,始终保持清正廉洁的政治本色。二要管严身边人。严格管好家属、亲属和身边人,不允许他们以自己的名义和特殊身份谋取不正当利益,筑劳身边反腐倡廉“防火墙”。三要管好队伍。切实履行“一岗双责”,建立健全反腐倡廉各项规整制度,全面落实岗位廉政建设责任。坚持科学决策、依法决策和民主决策,凡涉及“三重一大”等事项,都由领导班子会议集体决定,严格依法办事、廉洁从业,塑造清廉、务实、高效的形象。(国康能投总经理张紊学)

 

南京银茂

恪尽职守,廉洁自律起表率。作为纪检干部,更需要打铁必须自身硬。要清醒认识自己岗位的特殊重要性,切实增强自律意识、标杆意识、表率意识,以身作则、率先垂范。要带头切实改进作风,弘扬良好党内政治文化,保持清正廉洁的政治本色。要时刻以更加严格的要求,注意自身日常生活的一言一行、一举一动,在企业发展实践中更好地发挥先锋模范作用。同时,管好身边人,身边事,始终把遵守政治纪律和政治规矩放在首要位置,筑牢反腐倡廉的思想防线。弘扬求真务实精神,严守规定,坚持原则,执行制度做到“不变形、不走样、不变通”。坚持提醒自己和全体党员干部严守廉洁底线,坚决抵制歪风邪气和各种诱惑,不摸“高压线”,不碰“警戒线”。(南京银茂纪委书记刘磊)

 

发展国际

两袖清风,廉洁从业,这是每一名干部最基本的行为准绳。廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。党员干部能否以身作则,对加强党风廉政建设,推动反腐败斗争的深入发展至关重要。只有以身作则,党员领导干部才有示范作用,才有教育和管好身边的人。廉洁自律,要从工作、生活中的小节开始抓起。有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥,淡忘了艰苦奋斗作风,贪图享受,收点小礼没什么,生活作风随便一点没关系。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束,忘记了自己的职责,从很多反腐教育、反面教育片和教材来看,许多领导人员走上犯罪道路,正是从接受“小恩小惠”、不拘小节开始,慢慢放松警惕,最后沦为阶下囚。正所谓:勿以恶小而为之,勿以善小而不为。因此,我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,自重、自律、自醒,排除非份之想,始终保持共产党人的高尚品质,特别要严格遵守廉洁自律的有关规定,耐得住清贫,守得住寂寞,管得住小节,挡得住诱惑,做清清白白的人。(发展国际副总经理涂竟)

 


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